{"id":19139,"date":"2021-04-13T10:30:42","date_gmt":"2021-04-13T13:30:42","guid":{"rendered":"https:\/\/infovera.com.ar\/web\/?p=19139"},"modified":"2021-04-13T13:46:10","modified_gmt":"2021-04-13T16:46:10","slug":"amra-advirtio-que-el-nuevo-sisyema-prestacional-del-pami-discrimina-a-los-medicos-de-cabecera","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/infovera.com.ar\/web\/2021\/04\/13\/amra-advirtio-que-el-nuevo-sisyema-prestacional-del-pami-discrimina-a-los-medicos-de-cabecera\/","title":{"rendered":"AMRA advirti\u00f3 que el nuevo sistema prestacional del PAMI discrimina a los m\u00e9dicos de cabecera"},"content":{"rendered":"

Cr\u00edtico comunicado del gremio:<\/strong><\/p>\n

La imposici\u00f3n arbitraria y unilateral del \u201cNuevo Modelo Prestacional de M\u00e9dicos de Cabecera\u201d, modelo que, como refiri\u00e9ramos en nuestras presentaciones anteriores, no s\u00f3lo no favorece al jubilado afiliado al PAMI, sino que violenta flagrantemente derechos constitucionales de los trabajadores m\u00e9dicos y la falta de voluntad de di\u00e1logo de esa Direcci\u00f3n Ejecutiva del INSSJP para con esta entidad sindical, oblig\u00f3 a la realizaci\u00f3n de medidas de acci\u00f3n directa con un acatamiento general en todo el pa\u00eds.<\/p>\n

Ya vigente este nuevo modelo prestacional, AMRA Santa Fe observa con preocupaci\u00f3n y denuncia publicamente:<\/p>\n

– Desconocimiento total del arduo trabajo que los m\u00e9dicos realizan fuera del horario de atenci\u00f3n dispuesto para afiliados de PAMI (redacci\u00f3n de recetas electr\u00f3nicas, solicitud de estudios, etc.), consideramos que tanto las c\u00e1pitas, como las consultas y visitas domiciliarias deben ser abonadas al 100% atento que, tal como fija nuestra Constituci\u00f3n Nacional, el trabajo debe ser remunerado (no se estar\u00eda cumpliendo esta manda constitucional). Hoy d\u00eda, con el nuevo modelo, el aumento del valor de las c\u00e1pitas contrasta con la m\u00ednima posibilidad de facturaci\u00f3n del 33% y hace que, lo que parec\u00eda un aumento en las remuneraciones, no sea tal y hayan perdido poder adquisitivo;<\/p>\n

– Sistema de Internaci\u00f3n Domiciliaria de PAMI: la carga horaria y magras remuneracio-nes con las que cuentan los m\u00e9dicos de cabecera les impide realizar visitas domiciliarias e internaciones domiciliarias las que, necesariamente, deben estar a cargo del sis-tema creado a tales fines;<\/p>\n

– Urgente cobertura sanitaria y salarial a trabajadores que resultaron infectados de COVID-19 en ocasi\u00f3n del cumplimiento de sus funciones, con retroactividad al inicio de la licencia correspondiente y proveer la entrega de elementos de Bioseguridad, hecho \u00e9ste que han omitido durante toda la pandemia de COVID-19;<\/p>\n

– Hoy, en pleno rebrote de Coronavirus, con m\u00e1s de 20.000 casos diarios en el pa\u00eds, el Instituto sigue sin hacer entrega a los m\u00e9dicos de cabecera de elementos de bioseguridad correspondientes, sin importarle absolutamente nada de la salud y vida, no s\u00f3lo de los trabajadores m\u00e9dicos de cabecera, sino tambi\u00e9n de los jubilados y pensionados afiliados al PAMI;<\/p>\n

– El nuevo modelo debe necesariamente mejorar las condiciones laborales y contractua-les de precariedad que padecen los m\u00e9dicos de cabecera del INSSJP.<\/p>\n

Por lo expuesto y en honor a la buena fe que debe regir las relaciones colectivas del trabajo, y atento que se trata de trabajadores precarizados sin relaci\u00f3n de dependencia y no son materia de negociaci\u00f3n paritaria, reiteramos a la Direcci\u00f3n Ejecutiva del INSSJP el pedido de una reuni\u00f3n presencial con car\u00e1cter urgente: AMRA S\u00d3LO BUSCA DIALOGAR Y DEFENDER A LOS M\u00c9DICOS DE CABECERA.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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